香港人喜欢换岗转工，很少有铁饭碗一说。但有一个作业很格外，堪称“金饭碗”，港人若打上了这份工，也许一辈子都不会转行：这即是香港的公务员。由于除了优厚的薪酬以外，公务员的福利待遇也适当吸引人。恰是由于这样的“高薪养廉”，成果了香港引认为傲多年的法制和廉洁。

   公务员没有年终奖

   做香港公务员，月薪5万港元都不算多，年假多55天。公费医疗外，还有高达每年76000港币的旅游费用，退休后多可收取上千万的退休金……

   不过，香港的公务员有一样收入比不上内地，那即是年终奖，由于香港公务员底子没有年终奖。不只没有年终奖，每到节前，香港公务员事务局还会给公务员和政府雇员宣布防贪指引，提示公职人员不能收取节日奉送，并着重违法的严重后果。

   本来，香港公务员的薪酬系统，已将年终奖思考在内。他们自身的高薪酬就使公务员作业吸引力。以行政长官梁振英为例，其上一年的薪金和福利是422.5万港币(1港币约合0.78元人民币)，比美国总统奥巴马拿得还要多。

   年终抽中奖需上缴

   本年年初，有媒体查询北京90名10至13岁孩子发现，本年均匀收到4867元人民币压岁钱，比上一年上涨了5%。其中，爸爸妈妈工作为公务员的孩子压岁钱均匀水平高，均匀约为5783元。

   在香港，红包压岁钱称为利是。关于香港公务员及其后代能否在农历新年时期收受利是的疑问，公务员事务局出版的《公务员杰出行动攻略》小册子也有明确规则：利是假如是作为奉送，则属于利益的一种。根据香港《避免贿赂法令》第4条，公务员假如接受利是作为滥用职权的诱因或酬劳，便会冒犯法令。

   香港公务员收取新年利是有着严格的规则，连公务员参与其他机构的年终，抽中礼品怎么处理，公务员事务局也有规则。《公务员杰出行动攻略》中列明，假如公务员以公职身份到会活动时抽中奖项，可以思考抛弃参与或把奖品交回大会重抽。假如这样做于礼不合，应把奖品带回部分，由部分首长按相关规则处理。

   通常来说，香港公务员只可保存三种礼品。一是礼品的价值不超越500港元或公务员薪水的千分。二是礼品上刻有该公务员姓名的。不要认为只需刻上姓名的即是你的，本来不然。通常来说，1500港元以上的礼品，公务员通常不敢保存自用，不然有也许冒犯法令。三是官员以嘉宾身份到会一些正式活动受赠价值不超越500港元的礼品。不过，尽管公务员可保存上述代价以下的物品，但必定也要填写申报表