1、当发生劳动纠纷时，由企和劳务派遣公司共同承担，许多事情由劳务派遣公司去跑，公司减轻的负担；关键是用工单位不用担心名誉上受损；而且劳务派遣公司有的法务顾问可以很好的处理劳资纠纷；
2、减少企的用工风险，灵活用工，管理方便随意；3、派遣员工为了实现跟企直接签订劳动合同的愿望，会更加努力地工作，以得到企的认可，这样，对于那些好的企，都想进而进不来的企，可以实现这种不用扬鞭自奋蹄的效果。
（嘘！一般人我不告诉他）；
看到以上这么多的好处，您还有什么理由不做派遣呢，那约起来吧，我们是江西大唐人力资源集团有限公司，您身边的人力资源整体解决方案服务商！
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