| 拓展训练中经常提起的是团队精神，团队精神也似乎成为大家的口头禅，但是团队精神对于企的重要性和在企中作用体现什么地方呢？ 行远顾问认为团队精神是指一个组织具有的共同价值观和道德理念在企文化上的反映。简单来说是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精神是企的灵魂。一个群体不能形成团队，是一盘散沙；一个团队没有共同的价值观，不会有统一意志、统一行动，当然不会有力；一个企没有灵魂，不会具有生命的活力。其重要性可总结为一下6点： 1、团队精神能推动团队运作和发展。 在团队精神的作用下，团队成员产生了互相关心、互相帮助的交互行为，显示出关心团队的主人翁责任感，并努力自觉地维护团队的集体荣誉，自觉地以团队的整体声誉为重来约束自己的行为，从而使团队精神成为公司自由而全面发展的动力。 2、团队精神培养团队成员之间的亲和力。 一个具有团队精神的团队，能使每个团队成员显示高涨的士气，有利于激发成员工作的主动性，由此而形成的集体意识，共同的价值观，高涨的士气、团结友爱，团队成员才会自愿地将自己的聪明才智贡献给团队，同时也使自己得到更全面的发展。 3、团队精神有利于提高组织整体效能。 通过发扬团队精神，加强建设能进一步节省内耗。如果总是把时间花在怎样界定责任，应该找谁处理，让客户、员工团团转，这样会减略企成员的亲和力，损伤企的凝聚力。 4、团队精神激励企员工冲锋陷阵。 在企日成为市场竟争主体的，企的竟争力、力决定着企的生死存亡。一个企如果有一个好的团队和良好的团队精神，它会像冲锋的号角，激励员工通往超前，奋力争先，不断战胜对手，取得竞争的胜利！ 5、团队精神是企的精神支柱 人是需要一点精神的。同样，企也是需要精神的。团队共同的价值观是一个企的精神支柱。离开这个精神支柱，企是一潭死水、一具僵尸，毫开活力可言。从这个意义上说，团队精神乃是企的精神支柱。 |
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